Lieu : Faverges-Seythenex
Durée : 38.50h heures
Date d’embauche : dès que possible
Rémunération : de 15EUR à 17EUR par HEURE + indem déplacement + diverses primes
Chez FIDERIM Albertville le recrutement est une affaire de rencontres. A votre écoute, notre équipe vous accompagne vers le poste qui vous correspond tout cela dans une ambiance conviviale …Venez nous tester en agence! Le profil recherché : Aucun profil idéal !Venez-nous raconter votre parcours, et commencer une belle aventure professionnelle avec nous. Notre talent, c’est Vous ! FIDERIM Albertville – 24 Bis Avenue Jean Jaurès – 73200 ALBERTVILLE 04 79 10 35 05 – albertville.recrutement[a]fiderim.fr
Stäubli est un fournisseur mondial de solutions mécatroniques organisé autour de trois pôles d’activité : Connectique, Robotique et Textile. Nous sommes un groupe international actuellement présent sur 29 pays, avec des agents répartis sur 50 pays et quatre continents. Nos 5 500 collaborateurs partagent un engagement commun auprès de nos clients dans de nombreux secteurs de l’industrie afin de leur proposer des solutions complètes et un accompagnement sur le long terme. Fondé en 1892 à Horgen à proximité de Zurich, le petit atelier Stäubli est aujourd’hui un groupe international basé à Pfäffikon, en Suisse, initiateur de solutions pour toutes les industries et dans le monde entier.Vous venez renforcer l’équipe carrières sur diverses missions selon les besoins :participation aux activités de maintien dans l’emploi (gestion des restrictions médicales suivi des absences…) ; participation aux activités liées à la classification des emplois (rédaction des fiches de postes) ; numérisation des dossiers du personnel ; et contribution aux missions administratives de l’équipe carrière (gestion des dossiers des nouveaux entrants, avenants de travail…).Le poste est à pourvoir en intérim sur le secteur de Faverges en horaire de journée – La rémunération et les primes seront déterminées selon la convention Staubli.
Vous êtes titulaire d’une licence Ressources Humaines ou équivalent.Connaissances particulières : le Droit du Travail, aisance rédactionnelle.Qualités : excellente expression orale et écrite, esprit d’équipe, sens du service, capacité d’écoute, sens de l’organisation »